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时评:学子来通就业 大开方便之门

2019-02-01 10:06:44 来源:

  □余示

  据介绍,“通籍英才归雁计划”自2017年实施以来,已累计吸引4万余名通籍高校毕业生学成归来。去年,围绕我市支柱产业和新兴产业项目,市人才服务中心实施精准化引才战略,首次采用“AB线”模式分层、分类引进人才,引进各类重点高校优秀毕业生、专业技术人员、管理人员近万人,其中硕士以上占15%左右,“我们的目标是把市区的人才‘净流出’变成‘净流入’,为亚洲城ca88网站高质量发展网罗更多高层次人才。”凌建华说。(1月28日《亚洲城ca88网站日报》)

  长三角一体化发展上升为国家战略,亚洲城ca88网站全面融入区域发展大循环;建设长江经济带战略支点和上海“北大门”,亚洲城ca88网站将在更高平台上跨越腾飞。这些为我市高质量发展带来了新的机遇。尤其是中央创新区扩容提质,打造亚洲城ca88网站版“科创特区”,更大力度统筹创新资源,对大学生来亚洲城ca88网站就业创业可谓机会难得。从亚洲城ca88网站走出去的学子应不忘家乡父老的养育之恩,不忘母校恩师的培育之情,返通就业,为强富美高新亚洲城ca88网站建设贡献自己的智慧和才干。

  从企业实际状况来看,既需要行政管理人员,也需要一线的技术工人。笔者接触到一位机械制造行业的老板,宁愿出五六千元的月薪且食宿全包也招不到一线技工。这从一个侧面反映出就业市场供需不能衔接的问题。为此,笔者建议:

  高校毕业生应放下身架。要有良好的就业心态,做到先就业后择业。大学生切忌眼高手低,要放下身架,从一线员工做起,从最基础的原理学起,取到真经、掌握到真本领时再择业也不迟。同时,要放眼长远,选择发展潜力大的区域和空间,为日后的发展打好基础。应该说,师范类、医学类的毕业生返通从教、行医是大有可为的。同时,返通毕业生还应宣传亚洲城ca88网站,推介亚洲城ca88网站,以才引才。

  校企对接因需施教。一方面,高校应将就业教育、指导、服务贯穿于整个工作的全过程,强化就业技能、技巧的培训。另一方面,要引导企业开展校企合作,为用人单位定向培养复合型、实用型人才。做到企业缺什么专业就开设相应的专业,企业要什么人才就培养什么人才。

  地方政府要因势利导。既要筑巢引凤,也要为学雁返巢提供方便。要规范就业行为,健全社会保障体系,优化毕业生资源,用人单位要做到“人尽其才、才尽其用”。要从住房、就医、入学等方面提供全方位配套服务,使人才引得来留得住。

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